方案生育工做与进步妇女地位之间具有亲近的关系，两者相辅相成、彼此促进。因而，国度把实行方案生育与促进男女平等、庇护妇女合法权益、进步妇女地位的有机连系，确立为开展计 划生育的重要原则和开展标的目的。目前，我国开展生齿与方案生育工做所面对的现状是，消费力 程度还比力低，各处所开展很不服衡，社会保障轨制尚不健全，落 后的生育不雅念的影响还将持久存在。
同时，进步妇女本质和地位是一个很重要的方面。妇女承受教育，有利于生育不雅念的改变，妇女 充实就业，能够供给生活保障，处理后顾之忧，增进妇女安康，有利于进步出生生齿本质，等等。能否在方案生育工做中充实表现和 庇护妇女的合法权益，间接关系到方案生育根本国策的落实。
因而，《生齿与方案生育法》规定：“开展生齿与方案生育工做，应 当与增加妇女受教育和就业时机、增进妇女安康、进步妇女地位相连系。”我国在开展生齿与方案生育工做中，对峙把实行方案生育与妇 女开展、进步妇女地位慎密连系起来。帮忙实行方案生育的妇女发 展经济，率先致富，帮忙和搀扶弱势妇女群体，减缓和消弭贫苦，进步实行方案生育的妇女和家庭的经济地位；勤奋增加妇女受教育 和就业时机，发动和组织广阔妇女积极参与生齿与方案生育计划的造定与施行，不竭进步妇女方案生育仆人地位；进步妇女婚姻和生 育的自主权，维护妇女在婚姻家庭和实行方案生育方面的合法权益，反对凌虐、蔑视女孩和生育女孩的母亲，严厉冲击销售、溺 弃、摧残妇女以及操纵超声手艺和其他手艺手段停止非医学需要的胎儿性别判定或者选择性此外人工末行妊娠等违法立功行为。
在文化教育方面，《妇女权益保障法》规定：国度保障妇女 享有与须眉平等的文化教育权力。学校和有关部分应当施行国度 有关规定，保障妇女在人学、升学、结业分配、授予学位、派出留学等方面享有与须眉平等的权力。学校应当按照女性青少年的 特点，在教育、办理、设备等方面采纳办法，保障女性青少年身心安康开展。
在劳动权益方面，《妇女权益保障法》规定：国度 保障妇女享有与须眉平等的劳动权力。各单元在录用职工时，除不合适妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由回绝录用妇女或 者进步对妇女的录用尺度。实行男女同工同酬。在晋职、晋级、 评定专业手艺职务等方面，应当对峙男女平等的原则，不得蔑视 妇女。
任何单元均应按照妇女的特点，依法庇护妇女在工做和劳 动时的平安和安康，不得摆设不合适妇女处置的工做和劳动。妇 女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊庇护。任何单元不得以结 婚、怀孕、产假、哺乳等为由，解雇女职工或者双方解除劳动合 同。同时，《妇女权益保障法》还规定了妇女的政治权力、财富 权益和婚姻家庭权益。