有的人在称谢时,常常犹如语不尽意,在需要信息已根本传达完以后,仍然不放 心地添上几句,或出于习惯,无意地多言几句,从而形成偏离原有谈话标的目的、毁坏原有称谢企图的负面影响。例如,在一个刚上任的副厂长的生日宴会上,该副厂长的哥哥出于礼貌,站起来 一边向弟弟工场的同仁以及上司敬酒,一边说:“多谢列位同仁和上司多年来对我弟的照顾,使他当上了副厂长。
”那句话说完,弟弟就向哥哥瞪了一眼,宴会完毕后,弟弟 因为那句话的后半句和哥哥吵了起来。显然,哥哥的后半句话说得不适当,因为感激的内容过于详细,容易让人产生误 解,觉适当上副厂长只是同仁和上司照顾的成果,而不是他本人具备实力,所以要出格为此暗示感激。
它形成的负面效果是:既缩小了谢意的范畴^似乎只为提携一事 而谢,又贬抑了弟弟——似乎他无能,只能靠提携。事实上,当上副厂长有诸多因素: 本身的主不雅勤奋、天时天时、同仁的信赖、上司的提携,等等。其实,哥哥只需谢谢列位同仁和上司的各方面照顾就行了,无须说出照顾的详细内容,让人产生没必要要的 曲解。
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