近年来，利用手机处置公事的情形越来越遍及，良多公职人员将微信应用于日常工做，很多机关单元成立了微信工做群。微信办公确实能够为工做带来一些便当，必然水平上进步了工做效率。与此同时，利用微信办公招致的泄密案件逐年递增。
一、惨痛教训：微信群发布疫情信息，那些公职人员被问责
1、 微信群泄露疫情防交办单信息被问责
案例：湖南吉首市峒河街道计育组干部向海燕在防疫期间违背国度法令律例问题。1月31日，向海燕违背工做规律，用手机将《吉首市疫情防控交办单》(第010号)内容摄影并将其发送至其亲属微信群，其亲戚又将交办单照片在微信上转发给别人，以致《吉首市疫情防控交办单》(第010号)照片在微信上肆意传布，形成信息泄露，引起不良影响。
2月2日，向海燕遭到警告处分。
2、微信群、QQ工做群泄露疫情防控工做质料
案例：广西南丹县疾控中心办公室主任熊朝盛、工做人员区俊祥泄露疫情防控工做质料问题。2020年1月26日，熊朝盛在未经审批的情况下，私行将该县新型冠状病毒传染的肺炎防控有关工做质料通过QQ发送到本单元QQ工做群。区俊祥发现那一信息后，随即将原文转发到其小我微信群，并被其他群内成员转发扩散，在社会上形成不良影响。
2020年2月3日，南丹县监委决定对熊朝盛、区俊祥停止立案查询拜访。
3、微信群发布未经审定、内容涉密的查询拜访陈述被问责
案例：广西柳江区疾控中心4名工做人员违背疫情防控工做规律问题。2月3日，柳江区疾控中心工做人员叶明骞将一份未经审定、内容涉及保密的查询拜访陈述上传至该中心的微信工做群。之后，该中心工做人员曾海宗、潘保长、刘方3人擅自将该查询拜访陈述转发，此中曾海宗将该查询拜访陈述转发至其家族微信群，其亲属再次停止转发，招致该查询拜访陈述被敏捷在收集上转发传布，给柳江区疫情防控工做形成被动和不良社会影响。
2月5日，柳江区监委赐与叶明骞、曾海宗政务警告处分；赐与潘保长、刘方诫勉处置；并对该中心负责人停止约谈提醒。
4、微信群发布泄露涉疫恋人员隐私被问责
案例：广西富川县人民病院查验科负责人陈可可工做渎职失责、查验员宋剑媛泄露涉疫恋人员隐私问题。2020年2月1日，该科室查验员宋剑媛（聘用人员）操纵查验科细菌室电脑查询到该院传染性疾病科收治的新型冠状病毒传染的肺炎疑似病例患者住院病历，拍摄图片发送到其家人微信群，群内成员先后将病例信息转发到其他微信群，招致涉疫恋人员信息在县域内多个微信群传布，泄露涉疫恋人员的小我隐私，对涉疫恋人员形成负面影响，给全县疫情防控工做形成了严峻不良影响。县人民病院查验科负责人陈可可对其科室的职工疏于办理，工做渎职失责，应负指导责任。
2月3日，富川县纪委监委对陈可可予以立案审查。
5、微信群泄露疫情排查信息被问责
案例：广西钟山县民政局党组书记、局长杜军泄露疫情排查信息问题。2020年1月31日晚，杜军私行将一份包罗湖北返贺（三县两区）人员、过贺人员信息的文件向其家庭和同窗等4个微信群转发，形成疫情排查信息泄露。2月6日，钟山县纪委对杜军停止诫勉谈话。
6、公司微信群发布文件（讨论稿）被问责
案例：宁夏回族自治区银川市公共交通有限公司运营办理部部长范宝欣违背疫情防控工做规律问题。2月1日，《自治区人民政府关于延迟企业复工学校开学和行政事业单元实行弹性工做造的通知》下发后，银川市政府拟恢复部门公交线路运行。在参与讨论过程中，范宝欣在未经上级批准的情况下，私行将《关于恢复部门公交线路的布告（讨论稿）》发布至公司微信群，以致公司部门职工在伴侣圈停止了转发，在社会上形成不良影响。
银川市公共交通有限公司党委赐与范宝欣夺职处置，银川市纪委监委在全市停止了传递。
7、微信群误发信息过失泄密被问责
案例：2020年2月1日，按照公安部分《关于泄露信息的核查传递》，内蒙古乌海市纪委监委会同乌达区纪委监委成立结合核查组，对乌达区苏海图街道相关负责人涉嫌泄露新型冠状病毒传染肺炎工做信息问题停止核实。经核查，乌达区苏海图街道1名负责人在开车巡查乌达区五化村卡点过程中，看到了乌达区卫健委通过微信向乌达区新型冠状病毒防控工做群中发送的《关于做好与墨某某密接人员排查的函》后，想把此函通过微信转发给街道次要负责人，因其时正在开车，因为点击错误，误把该函通过微信转发到伴侣群中，发现后及时将转发的文件撤回，但误发行为的发作仍形成了必然的不良影响。
2月3日，乌达区防控工做批示部对其过失泄密行为停止传递攻讦，由乌达区纪委监委对其停止攻讦教育，并责令做出版面查抄。
8、微信群发不实信息被问责
案例：1月24日，湖北省武穴市纪委监察微信公家号发布《关于花桥镇柏树林村项江红违背疫情防控工做规律的传递》。1月22日20点17分，湖北省武穴市花桥镇柏树林村党收部委员、副主任项江红将本身道听途说的内容为“花桥现已发作一例新型冠状病毒肺炎,已送到武汉,武穴市人民病院没有领受”的不实信息，以编纂短讯的形式发送到本身为群主的该村项献小组微信群上（微信成员81人）。随后，该信息普遍传布，形成不良社会影响。
1月23日，花桥镇纪委敏捷停止查询拜访核实后，予以党纪立案，并移交花桥派出所予以处置。武穴市公安局行政惩罚决定书(武公(花)行罚决字(2020)326号)对其赐与行政惩罚。
1月23日晚上，报武穴市纪委同意，花桥镇纪委赐与项江红撤销党内职务处分。
9、微信群编造漫衍虚假疫情信息被问责
案例：2020年1月29日21时19分，广西壮族自治区贵港市桂平市罗播林业站职工覃小军操纵其手机编造了“明天全桂平超市关门，隔离地点在好事山庄”、“疑似病例和武汉地域的人员1200人全数隔离在好事山庄”两条虚假疫情信息，并漫衍到“务林员”微信群（共138人）。当日21时20分，桂平市社坡林业站副站长吴宗钊将“务林员”群上覃小军编造的两条信息转发到 “艺术与哲学玉兰堂”微信群（共71人）及“社坡核算中心报账群”（共27人）。
1月30日，桂平市公安机关依法对覃小军做出行政拘留五日的惩罚，对吴宗钊停止攻讦教育。
二、80后研究生泄露国度奥秘 被判刑一年
去年，裁判文书网上公布了一则《李某成心泄露国度奥秘一审刑事判决书》。判决书显示，2017年2月，80后女研究生李某，借调到银监会工做，通过微信将其时央行造定的、尚处于内部收罗定见阶段的《关于标准金融机构资产办理营业的指点定见》及草拟申明拍了下来摄影发给前同事，由此形成国度奥秘泄露，最末被判成心泄露国度奥秘功，判处有期徒刑一年。
此类案件的发作并非第一次，而 差人做为高度涉密的群体，更应该从各类案件中吸收经历教训。微信办公泄密有哪些情形？表露了什么问题？又应当若何处理？
典 型 案 例
案例1：告急传达致泄密
某市市委某部分为摆设相关敏感工做，印发了涉密文件，并通知该市29个乡镇派人签字领取文件。某乡政府干部洪某到市委领取文件后，认为事务告急，又正值深夜，于当晚将该件摄影发送到乡政府微信群。群成员杨某看到后，立即转发到其他微信群。之后，该件被数次转发到多个微信群和微博，形成泄密。
案例2：报告请示工做致泄密
某单元办公室副主任肖某，为向在外查抄工做的分担指导报告请示工做，找到保密员赵某查阅文件，私行用手机对1份秘密级文件部门内容停止摄影，并用微信点对点体例发送给在外查抄工做的指导。
案件发作后，有关部分撤销肖某办公室副主任职务，并调离办公室岗位；赐与负责办理涉密文件的赵某行政警告处分；对负有指导责任或监管责任的李某、秦某和邵某停止诫勉谈话，并责令做出版面查抄。
案例3：指导交办致泄密
某县司法局从机要局领取4份涉密电报后，交给仆从进修的刘某。因其时为十一长假期间，单元放假，刘某便将4份文件报头摄影后发至司法局工做微信群，并请示局长何某若何处置，何某在群里说电报内容不是很清晰，让刘某把文件内容发到群里告知各人。随后刘某将文件内容全文摄影后上传至群中。
案件发作后，有关部分赐与何某撤销党内职务、行政罢免处分，按科员摆设工做；赐与其他责任人何某党内严峻警告处分，杨某行政警告处分，对刘某做出延期转正处置。
案例4：误点误传致泄密
某播送电视台所属报社总编办工做人员陈某在接到台总编室的一份涉密文件后，为敏捷将文件内容告知正在北京批示“两会”报导的报社副总编牛某，用手机将通知拍成图片后筹办通过微信发给牛某。陈某利用计算机登录微信发送图片，在操做时突然弹出一个微信群窗口，招致误将图片发到该微信群，并通过该群外泄。
案件发作后，间接责任人员陈某遭到解雇处置，报社总编办主任张某遭到停职查抄处置，总编室主任陈某遭到停职反省处置，报社总编纂秦某遭到传递攻讦、扣除绩效处置。
案 例 分 析
保密部分组织查办的此类泄密案件往往存在某种“客不雅因素”：待办公2务告急，其他通信体例不顺畅，无法当面交办或陈述，手艺失误甚至指导指示利用微信传送等，现实是当事人漠视保密法令律例，对发作泄密后果心存幸运。
保 密 提 示
微信办公招致泄密违背了《中华人民共和国守旧国度奥秘法》第四十八条第七款“在互联网及其他公共信息收集或者未采纳保办法的有线和无线通信中传递国度奥秘”，属于违法行为，情节严峻的，还将被依法追查刑事责任。
利用微信办公做为一种手艺前进和开展趋向，原来无可厚非，问题其实不在于微信自己，微信办公招致泄密的实正原因仍是机关单元保密办理松弛，对干部职工保密教育培训不敷，干部职工保密意识冷淡。
应 对 措 施
机关、单元要加强保密宣布道育，把风险意识和责肆意识层层传导到每一小我。指导干部要管好身边工做人员，做到经常提醒，干部职工不只要包管本身不利用微信传密，发现此类情况还要及时陈述有关部分。
原则上不倡导利用微信办公，因工做需要组建的工做群，交换内容应严酷限制为周知性的一般信息，制止传布一切国度奥秘和工做奥秘。
制止涉密人员利用微信办公。
将涉密载体全过程办理与智妙手机利用保密办理连系起来，从泉源上消弭涉密文件数字化的隐患。
三、公职人员微信聊天的准确体例
1、不传布不实的“八卦动静”：吠形吠声、三人成虎往往给传说风闻当事人形成没必要要的危险。谨言慎行，在收集中也不成贫乏。
2、不克不及低俗：过火初级庸俗的内容和图片不转发，因为你所传布的内容是你本身品尝的客不雅反映。
3、不要随意发告白：不要发告白链接和推广其他产物，尤其是虚假和过度夸大的告白。
4、不克不及咒人：不成强迫他人转发你的做品，好比：转了将走大运、发大财，不转将会若何若何……那是微信交换中的大忌。
5、反对以送礼品为噱头诱导他人转发：包罗集赞、集评论、找人拆礼品、转发红包等行为。
6、不克不及泄露别人隐私：不克不及随意颁发未经别人同意、带有小我隐私性量的内容和图片，那涉及肖像权等公民权力。
7、留意“投桃报李”：对好的文章或者评论，不要只看不评不转，要尊重伴侣的劳动功效，并予以必定和撑持。伴侣向你“打号召”时，也应尽可能及时予以回应。
8、在伴侣圈内不发小我生活琐碎和懊恼的事：那既影响伴侣们的表情，也浪费伴侣们的时间，还表露了小我隐私。
9、涉及国度和工做单元秘密的内容决不克不及发：那些内容哪怕一对一发也不当，收集信息时代，互联网上的传布都有被记录和泄密的可能。
10、不要只存眷碎片化信息对典范的微信可加保藏：对好的微信文章要经常看，经常读，融会其内涵，本身从中会不竭有新发现、新感触感染、新进步、新收成。
11、别让微信绑架你的生活：微信是把双刃剑，掌握好标准才气让微信更好地办事我们的工做和生活，绝不克不及成为垂头一族，影响工做、生活和安康。
四、公事员发送短信、微信十条戒律
1、 短信/微信严禁含有涉密内容，内部信息也不克不及涉及；
2、 短信/微信不要涉及政治敏感性话题，不“妄议”大政方针；
3、 短信/微信不要与恐惧暴力有连累；
4、 短信/微信涉及宗教内容应非常隆重，不与邪教有连累；
5、 短信/微信不造谣，不传谣；
6、 短信/微信不要涉及单元和小我人事情动、升迁、撤职事项；
7、 短信/微信不要透露小我和家庭隐私，包罗婚姻和财政信息；
8、 短信/微信不要议论和透露别人隐私，不传闲话，不在背后对指导、同事和伴侣品头论足；
9、 短信/微信不涉性，不要露骨议论色与性话题；
10、 短信/微信上不推销商品。
来源：群众日报微信公家号