自贡市教育系统事业单元公开查核雇用145人
按照《关于印发四川省事业单元工做人员雇用工做试行法子的通知》（川人发〔2006〕9号）、《关于转发教育部曲属师范大学免费师范结业生就业施行法子的通知》（川教〔2010〕217号）等规定，自贡市教育系统事业单元公开查核聘用工做人员145名。现将有关事项通知布告如下。
一、查核雇用范畴、对象及名额
（一）招考范畴。面向全国公开查核雇用。
（二）招考对象。2023年7月31日前获得响应学历、学位、职称（职业）资格，契合《2022年自贡市教育系统事业单元公开查核聘用工做人员岗位一览表》（附件1）详细岗位前提要求的非机关事业单元在编在职人员。
2023年高校应届结业生需在到岗前获得响应教师资格证，不然不予聘用。
二、报考前提
（一）根本前提
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法令，具有优良的操行；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党指导和社会主义轨制；
3.契合原国度人事部《事业单元公开雇用人员暂行规定》第二十七条的回避规定；
4.具有一般履行雇用岗位职责的身体前提和心理本质；
5.契合本通知布告雇用岗位所需的雇用前提，详见附件1。考生本人有效结业证所载学历和专业名称，应与拟报考岗位的“学历”和“专业”前提相符；考生本人有效学位证上的学位应与拟报考岗位的“学位”前提相符。不符者，请勿报考，不然打消报考或聘用资格，责任由考生自傲。
（二）有下列情况之一者不得报考
1.曾受过各类刑事惩罚或被开除公职的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.在人事测验中违纪被招考主管机关打消录聘用资格的；
4.有违法违纪正在承受审查的；
5.遭到党纪、政务处分且在影响期内的；
6.根据有关规定，到定向单元工做未满办事年限的；
7.尚处于试用期内的新录用公事员（含参赐顾帮衬理工做人员）；
8.被依法列为失信结合惩戒对象的；
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9.有违背有关规定不适宜报考事业单元的。
三、报名与资格审查
（一）报名时间。2022年11月11日—2022年12月30日
（二）报名体例。
1.陕西师范大学现场报名。详细时间以陕西师范大学校内通知为准。
2.招考单元现场报名。2022年11月11日-2022年12月30日期间的工做日在招考单元现场报名，各招考单元地址详见本通知布告“十一、政策征询、监视德律风及地址”。报名期间，招考学校和主管部分适时组织面试，在报名截行前，若某一岗位名额已经聘满，则不再承受报名。
（三）资格审查。应聘人员在规按时间内持资格审查所需材料到报名地点，招考单元和主管部分对照本通知布告和附件1停止资格审查。应聘人员所提交的各项质料内容必需实在，对故弄玄虚的将根据有关规定做出处置。
资格审查所需材料：
1.《自贡市事业单元公开查核聘用工做人员报名表》3份（登岸自贡人事测验网，按收集提醒打印）；
2.有效身份证原件和复印件3份；
3.结业证、学位证原件和复印件3份（暂未获得结业证、学位证的2023年高校应届结业生出具本人学生证及复印件。无学生证的，出具所在学校主管结业生就业工做部分开具的院系及专业等情况的证明）；
4.教育部学历证书电子注册存案表3份（暂未获得结业证、学位证的2023年高校应届结业生可不供给）；
5.本人有效教师资格证（暂未获得教师资格证的2023年高校应届结业生可不供给）；
6.其他与报考资格相关的质料原件和复印件3份；
7.特殊报考对象须具备以下手续：(1) 港澳进修、国外留学回来人员报考的，要出具学历认证质料；考生可登录中国留学网（) 国度有其他特殊规定的，从其规定。
四、查核
对资格审查合格的考生，由主管部分和用人单元组织查核。
（一）查核体例。
查核体例为现场试讲，总成就分为100分。次要考察岗位所要求的语言表达才能、逻辑思维才能、应变才能、专业常识及仪表等。
（二）成就公布。查核完毕后，当场向考生公布成就，并由考生签字确认。查核成就低于70分的，不予聘用。
五、体检
进进体检人员根据查核成就由高分到低分依次等额确定，若查核成就不异，则摘取加试的法子确定进进体检人员。招考学校和主管部分组织面试后适时组织体检，并由主管部分通过自贡人事测验网公布。
体检由用人单元和主管部分组织施行，在二级甲等及以上综合性病院停止。体检的项目和尺度参照《关于修订公事员录用体检通用尺度(试行)及公事员录用体检操做手册（试行）有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定施行。
未定时参与体检或体检不合格的，由用人单元和主管部分在报考统一岗位进进面试人员中按总成就从高到低依次确定递补人员，经自贡人事测验网通知布告后参与体检。
通知布告发布后至本次公招施行体检时，如国度出台体检新规定，根据新规定施行。
六、考察
考察由主管部分和用人单元详细组织施行，次要对体检合格人员的思惟政治表示、道德操行、营业才能、工做实绩、遵纪守法等方面停止考察。根据凡进必审要求，及时做好干部人事档案审核工做。主管部分和用人单元开展考察时，应查询考生能否为失信结合惩戒对象。
考生如系国有企业工做人员，原则上应于接到考察通知后10个工做日内向主管部分和用人单元供给本人人事治理权限单元出具的附和报考书面证明或与所在单元解除（末行）劳动合同的有效证明质料。确有特殊原因不克不及在规按时间内供给相关质料的，考生必需在接到考察通知后10个工做日内向主管部分和用人单元申明原因，主管部分和用人单元按法式报市招考主管机关附和后可恰当耽误提交质料的时间，最长不超越接到考察通知后60天。考生不克不及在规按时间内供给相关质料的，视为主动舍弃。
因考生主动舍弃、考察不合格等原因呈现的缺额，由用人单元主管部分在报考统一岗位进进面试人员中按总成就凹凸依次等额确定递补参与体检人员，经自贡人事测验网通知布告后参与体检，体检合格后停止考察。
七、公示
各用人单元和主管部分确定拟聘用人员后，由主管部分在自贡人事测验网长进行公示，公示期为7个工做日，承受社会监视。举报应以实在姓名实事求是地反映问题，并供给需要的查询拜访线索。凡以匿名或其他体例反映的问题不予受理。拟聘用人员公示完毕后，对没有反映问题或反映的问题不影响聘用的，经市招考主管机关审定附和后打点聘用手续；对反映有问题并查有实据，且不契合聘用前提的，不予聘用；对反映有问题，但一时难以查实或难以否认的，暂缓聘用，待查清后再决定能否聘用。
因公示不合格和公示后因拟确认人员弃权等原因呈现的缺额，不再递补。
八、审批及聘用
经查核、体检、考察、公示合格且质料齐全的拟聘用人员，由主管部分和用人单元按有关规定填写《自贡市事业单元公开查核聘用工做人员审批表》一式三份，按治理权限报批确认，对审批附和的人员打点聘用手续。拟聘用人员应在规按时限内到用人单元报到。未经用人单元附和，过期未报到者，视为主动弃权。
九、规律和监视
为包管此次自贡市教育系统公开查核聘用工做人员工做的顺利停止，庇护招考工做的公允性、严厉性、权势巨子性，对招考工做中的各个环节，必需严厉人事工做规律，避免和根绝不正之风。招考工做自觉承受纪检监察和社会各界的监视，严禁徇私舞弊。在招考的任何环节，如有违背规定或故弄玄虚，一经查实，打消报名资格或聘用资格，并按人事规律追查当事人责任。
十、相关事项提醒
查核雇用过程中，请考生自觉各环节举行地点遵守疫情防控要求。对违背疫情防控要求形成不良后果的，打消测验资格；构成立功的，依法追查刑事责任。
十一、政策征询、监视德律风及地址
本通知布告由自贡市人力资本和社会保障局、自贡市教育和体育局负责解释，招考岗位的详细前提和资格要求由用人单元负责解释。
（一）政策征询德律风及地址
（二）监视德律风
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