浙大航空航天学院临近空间飞行器研究中心诚聘博士后

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一、团队介绍

浙江大学临近空间飞翔器研究中心成立于2010年4月,重点围绕临近空间精湛声速飞翔器总体设想、精湛声速空气动力学、尝试空气动力学等范畴开展相关科学研究工做,现有传授1人、副传授6人、讲师1人,博士后1人,博士及硕士研究生30余人。中心负责人陈伟芳传授,现任浙江大学先辈手艺研究院副院长,浙江大学求是特聘传授,173项目首席。中心与中国空气动力研究与开展中心、航天科技集团第一研究院、航天科技集团第五研究院、航天科技集团第八研究院、中国航天空气动力手艺研究院、航天科工集团第三研究院、航天科工集团第四研究院等单元连结了密切联络与继续协做,为处理航空航天范畴精湛声速空气动力学根底和关键手艺问题做出了重要奉献。中心成立了精湛声速空气动力学大规模数值模仿与仿实平台等根底设备,建成了超声速混合层风洞和精湛声速风洞尝试与测试平台。中心成立以来,荣获国防科学手艺朝上进步奖二等奖2项、国防手艺创造三等奖1项、航天科技集团科技创造二等奖1项,颁发SCI收录科研论文100余篇,受权创造专利20项,软件著做8项,出书专著1部。

浙大航空航天学院临近空间飞行器研究中心诚聘博士后

二、雇用专业

1、精湛声速飞翔器总体设想,拟雇用2-3人。

2、精湛声速空气动力学,拟雇用2-3人。

3、尝试空气动力学,拟雇用2-3人。

4、飞翔器导航造导与掌握,拟雇用2-3人。

三、应聘前提

1.博士后要求年龄在35周岁以下,在国(境)内、外获得博士学位或即将获得博士学位;

2.具有空气动力学、流体力学、飞翔器设想、尝试空气动力学、人工智能、计算机数据科学、飞翔器导航造导与掌握等学科的研究布景;

3.热爱科研工做,具有严谨的学术立场和敬业精神,具有较强的研究立异才能、团队协做意识、沟通协调及组织才能。

四、岗位待遇

1.薪资待遇。除国度、学校相关配套待遇外,导师供给额外生活补助。

进选国度项目:国度帮助+学校配套+导师帮助(25-30万/年)。

特殊帮助博士后:学校15-20万/年+导师帮助(20-25万/年)。特殊帮助项目标前提:世界排名前100名高校的博士结业生、海外出名高校的外籍博士结业生,以及其他特殊优良的博士结业生,经学校评审后,更高可赐与每年20万元的帮助。

重点帮助博士后:学校10-12万/年+导师帮助(15-20万/年)。重点帮助项目博士后的前提:海外出名高校、国度“双一流”建立高校或学科的博士结业生和外籍博士结业生,学校根据协做导师供给的帮助额配比赐与每年10-12万元的帮助。

2. 团队将供给优良的科研前提和充沛的经费撑持;

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3. 博士后岗位的子女可享受学校优良从属初中、小学、幼儿园教导资本;

4. 博士后出站时,若抵达学校相关岗位要求,可申请学校百人方案研究员等相关岗位,获聘后纳进响应岗位治理并享受响应待遇。

五、申请素材和申请体例

1. 契合前提者请将小我简历、学历、学位证明、荣誉奖励、代表性研究功效(代表性论文1~3篇)和专家选举信及其他证明素材电子版发送至邮箱wuchangju@zju.edu.cn。

2. 对契合前提的应聘者停止初筛,通知进围者停止查核面试,择优录用。

联络人:吴教师

Email:wuchangju@zju.edu.cn

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细雨
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