上海音乐厅原名南京大戏院，建于1930年，1950年改名为北京片子院，1959年再改名为上海音乐厅至今。上海音乐厅是从属于上海大剧院艺术中心的事业单元，做为全国第一座音乐厅，1959年后的数十年中，不断是上海音乐活动的中心之一。
根据《上海市事业单元公开雇用人员办法》(沪人社规〔2019〕15号)，根据公开、平等、合作、择优的原则，现面向社会公开雇用。
一、雇用岗位及职数
场务部场务施行3人(治理岗位);
舞台手艺部音响师1人(专技岗位)。
二、雇用对象前提和雇用职位阐明
1、场务部场务施行
雇用对象前提：
(1)本科及以上学历学位，治理学类专业;
(2)35周岁以下(1987年1月1日以后出生);
(3)大学英语4级功效为425分及以上，或具备同等程度的英语证书，持有二级乙等及以上通俗话证书;
(4)具备优良的办事意识、团队协做才能，沟通协调才能强，富有亲和力，有相关工做体味者优先;
(5)品貌规矩、身体安康，能承受剧场晚间及双休日表演的工做时间。
雇用职位阐明：
(1)治理表演现场的统筹安插及现场办事施行工做;
(2)负责除表演外，其他活动项目标统筹安放及运营治理施行;
(3)完成上级交办的其他使命。
2、舞台手艺部音响师
雇用对象前提：
(1)本科及以上学历学位，艺术学类专业，持有中级及以上证书者优先;
(2)35周岁以下(1987年1月1日以后出生);
(3)具备英语白话交换才能;
(4)具备1年以上舞台音响设备掌握体味，有较丰富的舞台音响常识和操做体味，有较好的临场处置问题的才能和掌握才能;
(5)具备较好的舞台艺术鉴赏才能及审美才能，有立异意识;
(6)敬业、责任心强，具有较强的团队协做精神，身体安康，能承受剧场晚间及双休日表演的工做时间。
雇用职位阐明：
(1)负责出场拆台、排演、表演、拆台期间的舞台音响、设备的安拆、调试及保障工做，可以及时发现处置表演过程中发作的问题，包管表演顺利停止;
(2)表演完毕后，完成拆台、清理、回仓等工做，确保设备无缺;
(3)按期停止设备的巡视、查抄工做，发现问题及时补缀或互换，确保设备一般运行。按期对设备停止维调养护;
(4)指导交办的其他工做，做好舞台手艺团队的协调工做。
备注：外省市社会人员(除2022年1月1日以后结业的全日造国表里高校应届结业生外)，须持有上海市栖身证一年以上(在有效期内)，计算截行时间为2022年11月28日。
三、雇用办法
(一)报名
1、报名时间：自本通知布告发布之日起至2022年11月28日17:00行。
2、报名体例：本次报名摘取网上报名的体例停止，请存眷“文化人才在线”微信公家号，点击“雇用测验”菜单栏，抉择“事业单元招考”进进报名系统，为包管及时获取报名审核成果及后续相关通知，请容许报名小法式的“通知发送功用”。应聘人员需要供给下列报名素材(电子版)：
1)身份证原件(正背面);
2)上海市栖身证一年以上(在有效期内)(外省市报名人员);
3)更高学历、学位证明(请上传至报名系统“我的小我简历”中“电子文件信息”栏目标“更高学历及学位证明”项);
4)社会人员请提交《教导部学历证书电子注册存案表》(PDF版，详见“学信网”)，国内院校应届生请提交《教导部学籍在线验证陈述》(PDF版，详见“学信网”)，留学回国人员请提交教导部留学办事中心《国外学历学位认证书》;(请上传至报名系统“我的小我简历”中“电子文件信息”栏目标“学籍证明”项)
5)所报岗位要求的专业手艺、职业资格证书或其它相关素材(请上传至报名系统“我的小我简历”中“电子文件信息”栏目标“其他”项)。
未按上述要求提交全数报名素材，视做无效报名。应聘人员根据本身情状，比照报考岗位的资格前提、专业要求选报岗位，每人限报一个岗位。应聘人员抉择岗位并提交确认后，报考信息主动锁定不克不及更改。如报名有误，可在报名截行前在报名系统“我的测验”中抉择撤回报名，修改后从头报名。应聘人员报名前应预备好契合要求的电子照片。
3、特殊告知：本次雇用实行告知许诺造。应聘人员应照实填写报名信息。应聘人员应确认本人完全契合相关岗位的报考前提，如对报考前提和岗位要求存在疑问，应及时征询确认。如不契合报考前提，由此产生的后果，责任自傲。应聘人员对网上提交的小我信息素材和上传的电子照片的实在性和准确性负责。对供给虚假报考申请素材的，伪造、变造有关证件、素材、信息，骗取测验资格的，将取缔本次报考资格。
(二)资格审查
根据报名者的申报素材，雇用单元拜托第三方专业机构对收到的报名信息停止挑选与资格审查，审核成果将通过原报名渠道告知。通过资格审查的人员可进进笔试。应聘人员可在规按时间内登录报名系统，查询能否通过资格审查进进笔试环节，并下载准考证。
(三)笔试
笔试时间、准考证下载时间、笔试功效查询时间视疫情情状等另行通知，详情请存眷“文化人才在线”雇用测验栏目标有关通知。笔试范畴包罗行政综合才能、专业常识等相关内容。考生根据准考证所列要求参与笔试，笔试时间90分钟。笔试功效于笔试完毕二周后在“报名系统”供给自助查询，请测验人员自行存眷，不再另行通知。笔试功效由高到低按面试比例排序，确定面试人员名单，未进名单者不再另行通知。
(四)面试
根据笔试分数由高到低，一般按1：5比例确定进进面试人员名单(若报名人数较少，更低面试比例为1：2)。面试安放另行通知。面试考生需照顾相关证明素材到面试现场，在面试前停止再次资格审核，审核通过的人员方可进进面试。面试次要测试应聘者政治程度、专业技能、工做才能及团队协做意识等，综合揣度与岗位的婚配水平。面试功效于面试后10个工做日内在“报名系统”供给自助查询。
(五)身体查抄
笔试、面试功效按4∶6比例，计算总功效，按总功效由高到低摆列，确定进进体检名单。体检参照《公事员录用体检通用原则(试行)》，在本市三级甲等医疗机构停止。如若体检不合格者或身体安康情况不适应工做岗位者，单元将不予以录用。
(六)察看
由本单元组织察看，次要察看应聘人员的思惟政治程度、遵纪守法情状，道德操行和诚信笔录。若有考生察看不合格，本单元有权决定能否按总功效排序顺延补充其他体检与察看人选。
(七)拟聘人员确实定和公示
根据测验、体检、察看成果，对拟录用人员在上海市人力资本和社会保障局网长进行公示，公示时间为7天。公示成果无异议的，报上级主管部分审核通事后，再报上海市人力资本和社会保障局核预存案。公示若有异议，根据核查成果确定能否录用。
(八)其它
根据疫情防控的需要，在本次雇用的笔试、面试等环节中，为进一步降低风险、进步效率，雇用单元或第三方专业机构将预先对通过资格审核的报名人员开展相关信息查询拜访与测验确认工做，并要求停止安康许诺，相关人员应予以理解并积极共同。
四、相关待遇和其他事项
上述人员一经录用，雇用单元与录用人员签定聘用合同，聘用人员列进事业体例治理，并按规定约定试用期。聘用人员的工资、奖金、福利和社会保险等根据本市有关规定施行。