给职场教师一个宝贵的建议，你会提出什么建议？
——经过18年的教学，经过几所学校，从最初的新工作场所，到今天的中年骨干，最大的感觉是教师的工作场所，是与自己的竞争。学校的教学工作不同于其他单位。虽然同事之间有比较，但没有竞争，这是一个非常简单的就业环境。
——每个人都履行自己的职责，做好自己的工作。在教学岗位上，无论教什么学科，是否担任校长，都有自己负责的班级。因此，工作对象是学生，服务群体是学生和家长。因此，只要我们做好教学和管理工作。
——同事作为工作伙伴合作的工作不多，但可以互相学习，互相帮助。每所学校都有不同的氛围。有些学校有强烈的教学和研究氛围。学校将组织学习和听讲座。在这样的环境下，有利于提高自己的经验。有些学校可以完成基本的教学工作，不太重视教学和研究工作。但是，如果老师想提高自己，可以多读书，借助网络资源丰富自己的理论知识，然后应用到课堂实践中，慢慢形成自己的教学风格。
——作为一名教师是一项良知的工作，教学工作的上下波动特别大，有些教师基本完成教学工作，确保教学科目通过考核；有些教师将结合更多的教学理论和实践，注重方法指导，注重教学和教育的双重作用，给学生更多的拓展和指导。当然，一分耕耘，一分收获，注重提高自己的教师会在自己的教学岗位上做出成绩，做出特色，不断提高自己的教学水平，社会声誉会越来越好。如果你有很高的天赋，你也可以总结你自己的一套教学理论 ，将自己的实践经验写成论文发表，参加教育局组织的各种形式的竞赛展示活动，独立开发可以辅助教学的特色课程，成为教学改革的典型示范，自然获得更多的荣誉和证书。所有这些成就都有助于提升自己的职称。当你提高自己时，你通常不会涉及和影响其他同事的利益，所以你不会在工作场所造成所谓的压力。
——然而，教师的工作并不完美。如果工作不好，也会造成麻烦。以下是一些建议，希望能帮助进入教师工作场所的新员工：
——一、当老师不会大富大贵，但精神比较充实，要有安贫乐道的准备。虽然我们的工资有限，但如果我们能理财，量力而行，不注意生活中的排场，不攀比，健康的生活，健康的心态，我们一定能过上幸福的生活。虽然身边很多老教师半辈子都很苦，但他们教书育人，桃李满天下。虽然他们穿着朴素，不是很时尚华丽，但他们气质好，举止端庄文明。教师的收入不高，所以他们很少吃美味佳肴。相反，他们注重营养平衡、错误的饮食和锻炼，所以他们中的大多数人都非常善于保持健康。因此，作为一名教师，不要羡慕别人的名声和财富，这种心态非常重要，否则整天抱怨，但他们平淡快乐的生活，生活似乎低人一等，这是一个可以教学的态度问题。
——2.当老师要用心对待学生，不要太执念强人。对于优秀的孩子来说，爱他们，像他们一样，教育他们很容易，仔细教学，欣赏和鼓励，关心和照顾会看到孩子的进步，这是一件非常成功的事情。然而，还有另一种情况。许多老师打着爱的旗号，不得不培养所有的孩子。当他们看到不成器时，不尽如人意的孩子讨厌铁不成钢。也有人指责挖苦，甚至体罚。最后，我不仅得不到学生的理解，还会让自己陷入无尽的痛苦和不满。其实十根手指不一样长！不同的天赋，不同的特长，不同的家庭，不可能每个人都成功，每个名牌大学。只要身心健康，品行端庄都是好孩子，即使成绩差不多，以后自然会有生存的办法，老师也不用太苛刻。即使有些孩子调皮捣蛋，甚至行为不好，行为有问题，老师也只能耐心引导，积极引导。教师没有执法权，也不是圣人，心理学家，有些孩子我们不能控制，这些孩子是社会和家庭的综合产物，教师不必要求他们可以控制。做好与学校家庭的沟通，让孩子顺利完成教育。
——3.教师要严格遵守职业道德，不体罚打骂学生，不以权谋私，以身作则。这类师德师风禁令看起来像是对教师的束缚，实际上是对教师最大的保护。教师补课的现象很常见，但不像媒体宣传，我们认为，教师是唯利是图的人，我教了18年，看到补课老师是认真工作的普通人，他们收入微薄，日常生活可以，但遇到老人生病，孩子上学，买房子，没有其他经济来源，真的很难生活，补课老师一般很负责任，提高学生的成绩，很多都是家长主动要求的。但补课很辛苦，费时费力，很多老师平时工作很辛苦，不敢耽误，也牺牲了很多休息时间。但是补课很辛苦，费时费力。很多老师平时工作很辛苦，不敢耽误，牺牲了很多休息时间。现在教师待遇提高，规定严格，教师不愿意补课。我说这些，一定有人有不同的意见，说很多诽谤老师的话，但这是别人的言论自由，我只是和你分享我的眼睛。如果你是新教师，不要碰这条高压红线。赚好工资，可以想办法赚钱补家用。例如，在业余时间写作。另外，一定要控制好自己的手脚，不要打骂孩子，不要一下子碰。不要侮辱和虐待孩子，随时提醒自己。这是为师之道，也是为人之道！如果你不能控制自己，要惹麻烦，也会损害自己的修养。我曾经认为不打不骂不好孩子，直到我有教学经验，我才知道这是老师无能的体现。如果有朋友想讨论教育方法，可以私下讨论。
——4.与领导同事建立良好的关系，多付出，多分享，少关心，少闲话。不要拉帮结伙，随便站队。平时可以在办公室谈教学和业务。闲暇之余，可以谈家常，谈养生，谈读书，谈文化。和一群读书人教书人在一起总是简单的。遇到一些特殊的人，不要太在意。本人担任教研组长近八年，年级组有十多名教师，年龄各异，平时其乐融融，大家互为兄弟姐妹，互相尊重。有时候买些瓜果美食，一起分享，有时候组织晚餐旅游，消遣心情。年纪大了，就像亲人一样，谁家有点难，会互相帮助。即使遇到很多事情的人，大家也会迁就理解，互相包容。至于领导，做好本职工作，不惹麻烦，尊重和服从领导，微笑着迎接他们。领导不会随意为难。有时，遇到一些工作和生活问题，向领导解释情况，做公私，不要太自私，注意一点奉献精神，领导也很合理。如果遇到一些不人道的领导，不要顶撞冒犯，学会委婉灵活。如果你真的做不到，你可以想办法调离工作，也可以忍受一段时间，因为领导会轮流调动，不要要要求领导过分照顾你的个人情况。