蒂姆库克卸任苹果CEO,谁能接管,是不是离乔布斯越来越远了_网友总说库克没有创意,为何乔布斯当初会选择让库克接班

1天前 (03-18 12:48)阅读2回复0
xx
xx
  • 管理员
  • 注册排名6
  • 经验值447290
  • 级别管理员
  • 主题89458
  • 回复0
楼主

蒂姆库克卸任苹果CEO,谁能接管,是不是离乔布斯越来越远了

如果蒂姆库克卸任苹果CEO,谁能接管?实际上这个不需要特别担忧,因为江山自有人才出,一代新人换旧人。是不是离乔布斯时代越来越远,可以肯定的是,乔布斯的苹果基因将长期存在于苹果的发展体系之中,只是有时会特别明显,有时并不明显而已。

通过观察发现:蒂姆西·库克(1960年11月1日-),出生于美国阿拉巴马州,毕业于杜克大学,现任苹果公司CEO。他早年就职于IBM,曾任Intelligent Electronics经销商事业部COO、苹果公司营运部门总裁,后升任至苹果公司CEO。

蒂姆库克卸任苹果CEO,谁能接管,是不是离乔布斯越来越远了_网友总说库克没有创意,为何乔布斯当初会选择让库克接班

自升任苹果公司CEO后,我们看到其执政下的苹果公司同样取得了巨大的发展,已成为世界资本市值最贵的科技公司之一。

争强好胜是库克与乔布斯的共同点之一。库克在康柏工作时的上司格雷格·佩特什说:“他干事情不为名,不为钱,不为自尊,而是为了赢。”

蒂姆库克卸任苹果CEO,谁能接管,是不是离乔布斯越来越远了_网友总说库克没有创意,为何乔布斯当初会选择让库克接班

如果说与乔布斯区别的话,在生活上,两者有区别。2014年10月30日,蒂姆·库克公开承认自己是同性恋。库克在《商业周刊》网站发表文章称,身为同性恋者我感到很自豪。库克说:“多年来,我向许多人公开了我的性取向。苹果的许多同事也知道我是一个同性恋者,但他们对待我的态度没有什么不同。

最近,据彭博报道,已在苹果公司工作23年、并且担任首席执行官近十年的蒂姆·库克(Tim Cook)在一个新播客节目中暗示,未来最终可能会发生某种变化。

蒂姆库克卸任苹果CEO,谁能接管,是不是离乔布斯越来越远了_网友总说库克没有创意,为何乔布斯当初会选择让库克接班

“我现在感觉很好。这个日期也不是抬眼可见,”年过60岁的库克告诉周一发布的《纽约时报》“Sway”播客节目称,“但是再做十年是很长的时间,可能不会再做十年。”

这从某种信息层面来看,库克有可能未来辞任苹果公司总裁,但如何变化仍须观察。

如果蒂姆库克卸任苹果CEO,谁能接管,笔者认为接班人仍然会来自苹果公司内部,目前的公司发展与乔布斯时代有所区别,但乔布期的经营基因或仍将继续在公司运营与技术攻关上体现某种潜移默化,并不会离乔布斯时代越来越远,只是深化发展了。

乔布斯的时代已远。其做为艺术品体现产品价值的iphone尚仍在传承,但是,

苹果产品在不断更新换代,甚至产品领域在接任者库克时期已大大拓展:

库克敢将自己同性恋公示天下,其发展消费级高端商品的苹果公司市值成倍增长的同时,与乔布斯不同的风格与特色已经没有回头之路。

相信苹果公司的未来CEO无论哪个,仍然会显示出自己的独特个性,不会只是生活在乔布斯曾经的光环之下。

网友总说库克没有创意,为何乔布斯当初会选择让库克接班

库克在 1998年加入苹果,苹果当时销售的电脑价格高于其竞争对手,性能也比较差。库克关闭了苹果陷入困境的生产设施,把生产外包出去以提高质量。在恢复苹果营利能力的过程中,外包起到了关键作用。库克负责构筑了苹果供应链系统,将苹果打造成一个最高效的电子巨头。自那以后,竞争对手公司屡次试图挖走库克,每次库克都选择留了下来。库克在苹果13年来表现出色,他做的每一件事都展示了其非凡的才华和准确的判断力。 库克曾三次临时接管苹果 CEO一职。第一次是在2004年,因为乔布斯进行了胰腺癌手术需要恢复;第二次是在2009年初,乔布斯因为肝移植手术请假6个月;第三次是在2011年初,乔布斯再次病休离职。在苹果,人们已经发现:库克的命令与乔布斯设想出的那些优雅的新产品一样关键。 但是没有了乔布斯的奇思妙想,人们担心库克时代的苹果。库克并不被视为一个产品梦想家,他短期内难以接替乔布斯的特殊才能:善于凝聚技术愿景与审美情趣,并藉此引领苹果的业务活动。他也没有乔布斯那种摇滚明星的魅力。魅力虽然消失,但乔布斯的魔力还在。在智能手机和电脑的产品周期中,意味着乔布斯的魔力将会延续一两年时间。从产品战略的角度看,大概在未来两三年内都不会有太大影响,苹果已经设计出了下一波产品。这波产品应该能让苹果维持iPhone和iPad带来的强劲发展势头。这其中包括让互联网接入电视屏幕的更好方法——AppleTV。苹果可能由此创造出一个重大的新业务,从而在未来5年为苹果产生大量现金流。 乔布斯的魔力和库克判断力使得至少苹果董事会完全相信,库克是下任首席执行官的合适人选。 虽然库克并不像乔布斯那样善于表演,但他却像乔布斯那样善于创新。库克的名言是:“你要像从事奶制品行业一样管理公司,如果奶制品过了保质期,问题就来了。”在 1999年底,库克就把苹果31天库存量压至2天,造就了与戴尔相媲美的库存管理效率。对苹果而言,发生重要转变的将是苹果的内部流程,从“偶像领导”转向“团队领导”,从突破创新转向持续创新。 如果没有了创新,苹果还是苹果吗?苹果的大部分创新是通过小团队实现的,乔布斯对待设计和执行的态度依然渗透了苹果文化的每个角落,库克作为乔布斯的继任者把这种态度和文化继承下来。他在致公司团队的电子邮件中谈到:“在这里我向你们保证,苹果不会改变。我珍视并赞美苹果独一无二的准则和价值观。史蒂夫创建了公司和不同于世间任何一家公司的苹果文化,我们将始终如一地将其发扬光大——它已融入我们的基因。我们将继续制造让客户满意的全球最佳产品,并且让我们的员工为他们的成就感到自豪……我确信大家今后会有最美好的年华,我们将继续使苹果这个神奇之地展现它的魅力。” 无论是乔布斯还是库克,他们对创新、对审美趣味的无限追求,把科技、艺术和商业完美地结合在一起,使得苹果成为电子信息业中永远的创新者,苹果已不只是制造商,更是设计和发行商!它除了在科技领域作出重要贡献。


因为乔布斯的目的是让苹果活下去,其次才是让苹果酷下去。而且乔布斯本人虽然会参与到产品设计中去,但是再找一个拥有同样设计美学和工学背景的接班人谈何容易。苹果内部有优秀的工程师和设计师,所以产品设计方案可以由那些工程师和设计师来承担,而库克需要更好地发展苹果的经营策略,不只是让苹果设计超前,还要让苹果经营得当。

从效果上来说,库克最大的缺点是缺少创意和设计,库克颠覆了很多乔布斯时代看似强迫症般的设计风格,让苹果在设计上饱受争议。但是对产品定位的设计依然保持着苹果对于一个高端旗舰的态度,集合了最好的用料,并且在算法上极尽优化以期达到最好的用户体验。

但是库克容许未充分测试的产品上线是一个错误的决定,比如iOS 11以及后续的A13处理器,因为设计上的失误给用户带来很多不好的体验。

库克其实也不能算是完全的缺少创意,但是曝光太严重了,如果发布会内容提前知道了,看发布会自然觉得没有意思,看悬疑电影先看一遍剧透也会觉得没有意思。国内发布会一方面曝光没有那么严重,另一方面就算全部曝光,也只是产品参数,发布会上吹出来的东西还是没办法知道的,毕竟是文案工作。所以多少可以在命名上让观众耳目一新。

0
回帖

蒂姆库克卸任苹果CEO,谁能接管,是不是离乔布斯越来越远了_网友总说库克没有创意,为何乔布斯当初会选择让库克接班 期待您的回复!

取消