我想做电子商务。第一步该怎么办?你曾经帮助领导做过最精彩的私人工作。

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zaibaike
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要做电子商务,请问第一步该怎么办?

国内市场很难做到,跨境电子商务是一个新的出路

做跨境电商一定不要想得太难,因为他 归根结底是电子商务,唯一的区别就是把产品卖到国外。

第一步:平台选择

由于目前有许多跨境电子商务平台,亚马逊在欧美,ebay、wish、esty,shopeee在东南亚,lazada,印度有数十个跨境电子商务平台,如daraz。由于智能手机在欧洲和美国首次普及,电子商务行业发展迅速,竞争激烈。新人不考虑,印度快递不发达,东南亚人口众多,电子商务崛起阶段,发展空间大,优先。

第二步:入驻开店

考虑平台后,可以根据各平台的入驻条件进行入驻。

第三步:店铺运营

第三步包括店铺装修、产品上架、产品优化、平台合理使用一些分析工具、做好引流、打造爆款等。

一般来说,个人更倾向于东南亚的市场,门槛低,容易上手。欧美竞争太激烈,投资多,门槛高很多。

第一步:先了解 你想做什么样的电子商务平台,国内电子商务平台 或者 国外

第二步:选择适合自己目前拥有的资源选择平台

第三步:了解平台规则的选择 注册商店-上传产品 恭喜你成为老板 祝你生意兴隆

你曾经帮助领导做过什么最奇怪的私人工作?

我表弟加入了一家新公司。不久,他感到非常苦恼。他说,他们的经理总是喜欢让他做私人工作,帮助他处理工作以外的私人事务。例如,他们帮助网上购买玩具,订购家庭晚餐和约会餐厅,甚至让他开车去接妻子上下班。

他感到非常厌恶,认为这与他的工作无关。他把这件事告诉了他的同学,但他的同学认为这很正常,这表明你的领导非常信任你,非常重视你,你很快就会一步一步地上升。

一、私活到底属于什么性质?

从法律角度来看,这是职务清占、占用甚至滥用公司人力资源的行为。

从道德的角度来看,你的领导让你付出劳动力,但没有报酬,甚至让你在非工作时间处理他的私人事务,在一定程度上影响你的工作和生活,影响你的学习和成长的时间和精力。

如果你和领导有很好的私人关系,偶尔帮助,给领导个人感情,有时领导会觉得作为他的下属和员工,你帮助他处理一切都是理所当然的,让你一次又一次地帮助他处理各种私人事务,有些人不能说过去。

如果领导工作太忙太累,没有时间考虑私事,可以招聘生活助理,懂事保密专业,保证事情处理得当。

无论如何,领导安排员工做私活都是不合理的,更不用说精彩的私活了。

二、到底该不该帮领导干私活?

到底应该帮领导干私活吗?这里有三个标准供您参考。

(1)你的工作内容是否与之相冲突,收获是否能与你的努力成正比。

一些行业领导者将接受外包订单,然后将外包订单分配给感觉有前途的员工,然后支付一些相应的报酬,如室内设计图纸、文案等,在一定程度上是领导和员工的双赢决定,员工在私人工作的基础上也提高工作能力,增加收入,杀死两只鸟。

然而,我们应该衡量私人工作,看看我们是否有余力。你的工作是否已经完成,你是否有足够的精力做其他事情,这与你自己的安排相冲突。

如果你做这个私活,你能得到什么?如果你拒绝,你会失去什么?衡量综合利弊。

(2)如何权衡私活是情商问题。

有时候帮大老板做私事,做得好,相当于在领导面前有机会表演,有可能成为你职场晋升的机会。

有些领导让你做任何私事,把你当作局外人,占用你的工作时间,并可能在公司引起负面评价,有必要权衡。在这里,看看你的工资是谁支付的,他是否可能影响你未来的工作和工资水平。

奇怪的私人工作,适当的拒绝,说话的艺术是对一个人情商的考验,在不冒犯领导的基础上巧妙地拒绝,既不损害领导的脸,也不影响自己的发展。不要谦卑或傲慢,不要贬低自己的价值,也不要盲目地取悦,仔细权衡是否值得。

领导长期挤压员工的时间和精力,但不给予反馈,都是为了自己的利益和家庭琐事,所以上级领导不值得员工继续为他工作。

如果你穿小鞋,这显示了一个领导者的模式和测量问题,你必须开始考虑这个领导者是否值得跟随。

(3)想升职加薪,帮老板做私活解决不了问题,提高能力才是王道。

有些人不敢拒绝上级分配的私人工作。主要原因是他们害怕说“不”会给他们的职业生涯带来很多可以避免的麻烦和麻烦,并影响他们的晋升和加薪。没有必要担心。

在工作场所,工作能力和经验是晋升和加薪的基础,依靠关系和联系只是暂时的捷径,如果能力不强,未来的地位就会不稳定。

因此,我们应该努力提高我们的专业知识和专业技能,通过各种方法和方法提高我们的各个方面的能力,提高我们的人际沟通能力、商业沟通能力、业务发展能力等,不要等到“书少恨,不难”。提前做好准备,以便有信心面对工作场所的起起落落。

以上。

欢迎关注@燕公子,十年前500强,专注于写职场,每天和大家分享职场干货和成长经验。

有一次,我给一位女领导开了一个房间。她说她丈夫和孩子要来玩,所以我去做了。我想一年四季在外面工作真的不容易。

但有趣的是,第二天吃饭的时候,我遇到了她和另一个男孩。我很年轻,又高又瘦,大约28岁。让我们谈谈我的老板是一位38岁的中年妇女。当时,现场并不十分尴尬。我们打招呼。我假装什么都不知道,哈哈。

更戏剧性的一幕是,两个月后的一天,她的丈夫来到公司,直接在公众面前殴打她。我们真的很震惊。我们不知道他们的关系是如何处理的

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